Liderliğin (ve iş dünyasının) en büyük turnusol kağıdıdır. Eğer bir yönetic gerçekten zeki, özgüvenli ve yetenekliyse; etrafına kendinden daha akıllı, liyakatli ve dürüst insanları toplar. Ancak vasat, kibirli ve kompleksli bir yönetici, kendi eksikliğini gizlemek ve itaat ettirmek için sürekli dalkavukları, cahilleri ve "evet efendim" diyen liyakatsiz bir kadroyu etrafına toplar. Kadro, liderin zeka aynasıdır.